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Der Einfluss von Unternehmensleitbildern auf den Inhalt von Mitarbeiterzeitschriften
Erich Reichinger
Art der Arbeit
Magisterarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Sozialwissenschaften
Betreuer*in
Julia Wippersberg
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Alle Rechte vorbehalten / All rights reserved
DOI
10.25365/thesis.18625
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-30206.23645.534164-1
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Abstracts

Abstract
(Deutsch)
Die Arbeit befasst sich mit den Inhalten von Unternehmensleitbildern und Mitarbeiterzeitschriften. Mittels Inhaltsanalyse wurden Gemeinsamkeiten der beiden Medien herausgearbeitet. Untersucht wurden acht österreichische Unternehmen.

Schlagwörter

Schlagwörter
(Deutsch)
Unternehmensleitbild Mitarbeiterzeitschrift Unternehmenskultur
Autor*innen
Erich Reichinger
Haupttitel (Deutsch)
Der Einfluss von Unternehmensleitbildern auf den Inhalt von Mitarbeiterzeitschriften
Publikationsjahr
2011
Umfangsangabe
138 S.
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Julia Wippersberg
Klassifikationen
05 Kommunikationswissenschaft > 05.00 Kommunikationswissenschaft: Allgemeines ,
05 Kommunikationswissenschaft > 05.04 Ausbildung, Beruf, Organisationen ,
05 Kommunikationswissenschaft > 05.99 Kommunikationswissenschaft: Sonstiges
AC Nummer
AC09406392
Utheses ID
16690
Studienkennzahl
UA | 066 | 841 | |
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