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Erstellung der Adjektivliste für eine englische Version des Big Five Plus One
Stefan Dahm
Art der Arbeit
Diplomarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Psychologie
Betreuer*in
Klaus Kubinger
DOI
10.25365/thesis.21123
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-29823.27726.436859-8
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(Print-Exemplar eventuell in Bibliothek verfügbar)
Abstracts
Abstract
(Deutsch)
Analog zu dem Persönlichkeitsverfahren Big Five Plus One (Kurz: B5PO; Holocher-Ertl, Kubinger & Menghin, 2003) und dessen Grundlage, die Diplomarbeit von Holocher-Ertl (2003), wurde eine Adjektivliste in englischer Sprache erstellt. Zunächst wurden dafür über 400 Adjektivpaare mit einem Fragebogen erhoben, der auf dem Repertory-Grid von Kelly (1955) beruht, . Nach einer Auswahl, unter anderem durch englische Muttersprachler, entstand eine Liste von 67 Adjektivpaaren, die besonders geeignet erschienen, Personen adäquat zu beschreiben und damit potentielle Items für den B5PO-English waren. Diese wurden schließlich in einem eigens dafür programmierten Online-Verfahren englischsprachigen Personen vorgegeben. Die Teilnehmer sollten sich, wie bei der Ursprungsversion des B5PO mittels einer Analogskala, einem der beiden Adjektive zuordnen und damit eine Selbsteinschätzung ihrer Person vornehmen. Insgesamt wurden 208 Teilnehmer mit gültige Datensätze erhoben, wobei nur Personen im Altersbereich von 16 bis 35 Jahren berücksichtigt wurden. Bei der statistischen Auswertung der Ergebnisse (Faktorenanalyse und Rasch-Modell Analysen) stellte sich heraus, dass die Adjektivpaare letztendlich in die folgenden sechs Dimensionen eingeteilt werden konnten: Agreeableness, Emotional Stability, Extraversion, Conscientiousness, Openness und Empathy, womit die Dimensionen von Holocher-Ertl (2003) auch für die englische Version des B5PO bestätigt wurden. Darüber hinaus sind die sechs Dimensionen der Adjektivliste ebenfalls Rasch-Modell-konform. Die neue endgültige Itemliste für den B5PO-English umfasst 61 bipolare Items, die Persönlichkeitseigenschaften eindimensional erheben.
Abstract
(Englisch)
Based on the personality inventory Big Five Plus One (B5PO) (Holocher-Ertl, Kubinger & Menghin, 2003) and the diploma thesis of Holocher-Ertl (2003) a new list of English adjectives was created. At first a questionnaire, based on Kelly’s Repertory-Grid (1955), ascertained more than 400 pairs of adjectives. Pairs, describing people adequately, were selected by native English speakers, resulting in a list of 67 pairs of adjectives, which are possibly new items of the B5PO-English. These pairs of adjectives were presented to English speakers in an online-survey. Like in the original version of the B5PO, participants had to choose one of the two adjectives, which they thought would describe themselves, using an analog scale. A total sample of 208 participants with valid data sets was collected, including persons aged between 16 and 35 years. The results of the statistical analysis (factor analysis and Rasch model analysis) showed that the adjectives revealed the six dimensions: Agreeableness, Emotional Stability, Extraversion, Conscientious, Openness and Empathy. These results approve the dimensions Holocher-Ertl has assumed in her thesis, also for the English version of the B5PO. Furthermore each of the six dimensions also conforms to the Rasch model. The final list of items for the B5PO-English contains 61 bipolar items, which survey personality traits unidimensionally.
Schlagwörter
Schlagwörter
(Englisch)
Big Five B5PO personality inventory
Schlagwörter
(Deutsch)
Big Five B5PO Persönlichkeitsverfahren
Autor*innen
Stefan Dahm
Haupttitel (Deutsch)
Erstellung der Adjektivliste für eine englische Version des Big Five Plus One
Publikationsjahr
2011
Umfangsangabe
121 S.
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Klaus Kubinger
Klassifikation
77 Psychologie > 77.08 Psychologische Diagnostik
AC Nummer
AC09406978
Utheses ID
18894
Studienkennzahl
UA | 298 | | |