Detailansicht

Organisation des Wissenstransfers in Clusterbeziehungen
eine empirische Studie am Beispiel Holzcluster Steiermark
Susanne Schwaiger
Art der Arbeit
Diplomarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Wirtschaftswissenschaften
Betreuer*in
Josef Windsperger
Volltext herunterladen
Volltext in Browser öffnen
Alle Rechte vorbehalten / All rights reserved
DOI
10.25365/thesis.3733
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-29311.14286.745265-5
Link zu u:search
(Print-Exemplar eventuell in Bibliothek verfügbar)

Abstracts

Abstract
(Deutsch)
Ziel dieser Arbeit ist es theoretische Grundlagen des Wissensmanagement anhand einer empirischen Studie am Beispiel Holzcluster Steiermark zu untersuchen. Im Speziellen wird der Fokus auf den Wissenstransfer und das Vertrauen gelegt. Anhand eines Fragebogens wurde die Art des Wissens, die verwendeten Transfermechanismen und der Stellenwert des Vertrauens getestet.

Schlagwörter

Schlagwörter
(Deutsch)
Wissensmanagement Wissenstransfer Vertrauen Cluster
Autor*innen
Susanne Schwaiger
Haupttitel (Deutsch)
Organisation des Wissenstransfers in Clusterbeziehungen
Hauptuntertitel (Deutsch)
eine empirische Studie am Beispiel Holzcluster Steiermark
Publikationsjahr
2009
Umfangsangabe
123 S.
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Josef Windsperger
Klassifikationen
85 Betriebswirtschaft > 85.00 Betriebswirtschaft: Allgemeines ,
85 Betriebswirtschaft > 85.99 Betriebswirtschaft: Sonstiges
AC Nummer
AC07537415
Utheses ID
3285
Studienkennzahl
UA | 157 | | |
Universität Wien, Universitätsbibliothek, 1010 Wien, Universitätsring 1