Detailansicht

Moderne Arbeitsmarktmethoden und deren Anwendung in Tschechien und der Slowakei
Tassilo Maleta
Art der Arbeit
Masterarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Sozialwissenschaften
Studiumsbezeichnung bzw. Universitätlehrgang (ULG)
Masterstudium Politikwissenschaft
Betreuer*in
Peter Gerlich
Volltext in Browser öffnen
Alle Rechte vorbehalten / All rights reserved
DOI
10.25365/thesis.37966
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-29097.43705.675953-2
Link zu u:search
(Print-Exemplar eventuell in Bibliothek verfügbar)

Abstracts

Abstract
(Deutsch)
Für eine Industrie und Dienstleistungsgesellschaft ist die Beschäftigungspolitik ein wesentli- ches Thema. Seit dem Ende der Schwerindustrie, Mitte der siebziger Jahre, mussten die Staaten in West und Osteuropa neue Wege für wirtschaftliches Wachstum und Beschäfti- gung finden. Neue Formen der Anstellung fanden einen Weg aus der Arbeitsmarktkrise. Die breite Anwendung von Teilzeit, moderne Weiterbildungsmaßnahmen wie der Flex Secu- rity wurden entwickelt. Aber auch problematische Beschäftigungsverhältnisse wie Leiharbeit und Kurzarbeit sind heute Alltag geworden. In den ehemaligen sozialistischen Ökonomien Tschechien und der Slowakei waren diese modernen Beschäftigungspolitiken auch Teil des Transformationspro- zess. Diese Arbeit untersucht die modernen Bestrafungsmethoden und beschreibt den Transformationsprozess in Mitteleuropa.
Abstract
(Englisch)
Labor market regulation is a central issue facing today's service society. Since the decline of heavy industry in the mid 70s, governments in Middle and Eastern Europe had to find new ways to ensure reasonable rates of economic growth and employment. New forms of em- ployment relations turned out to be a solution to the labor market crisis. Measures like t h e broadening of part-time job opportunities, re-training and continuing education as well as Flex-security were developed and put into practice. At the same time, employment rela- tionships like "labor leasing" (Leiharbeit) and "short-time work" (Kurzarbeit) proved to be problematic while becoming realities of the labor market, too. In former socialist economies and transformation states, such as the Czech Republic and Slovakia, these labor market poli- cies and regulations were part of their post-socialist transformation processes. The thesis provides an analysis of these modern labor market policies and elucidates them by under- standing the contextual features of the transformation processes in the case-studies of Eastern European states.

Schlagwörter

Schlagwörter
(Deutsch)
Neue Beschäftigungsmodelle Slowakei Tschechien
Autor*innen
Tassilo Maleta
Haupttitel (Deutsch)
Moderne Arbeitsmarktmethoden und deren Anwendung in Tschechien und der Slowakei
Publikationsjahr
2015
Umfangsangabe
105 S.
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Peter Gerlich
Klassifikation
89 Politologie > 89.30 Politische Systeme: Allgemeines
AC Nummer
AC12404772
Utheses ID
33661
Studienkennzahl
UA | 066 | 824 | |
Universität Wien, Universitätsbibliothek, 1010 Wien, Universitätsring 1