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People of Color als Freiwillige in internationalen Freiwilligendiensten
Erfahrungen und Selbstwahrnehmung von Freiwilligen of Color im Rahmen eines weltwärts-Freiwilligendienstes im Globalen Süden
Sophia Otto
Art der Arbeit
Masterarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Sozialwissenschaften
Studiumsbezeichnung bzw. Universitätlehrgang (ULG)
Masterstudium Internationale Entwicklung
Betreuer*in
Sabine Prokop
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Alle Rechte vorbehalten / All rights reserved
DOI
10.25365/thesis.71705
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-18304.49297.589685-2
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(Print-Exemplar eventuell in Bibliothek verfügbar)

Abstracts

Abstract
(Deutsch)
Die Möglichkeiten für Auslandsaufenthalte jenseits rein touristischer Reisen sind für junge Menschen heutzutage sehr vielfältig. Ob der Schüleraustausch, Au Pair und Work-and-travel, Volontariate und volontouristische Aufenthalte oder aber das Auslandssemester – es gibt unzählige Angebote für Interessierte, die ihnen den Weg ins Ausland ebnen. Diese Arbeit beschäftigt sich insbesondere mit der Form des Volontariats beziehungsweise der Freiwilligenarbeit. Konkreter wird das vom deutschen Staat geförderte weltwärts-Programm ins Zentrum der Forschung gerückt. Internationale Freiwilligendienste wurden schon auf vielfache Weise wissenschaftlich untersucht und auch das weltwärts-Programm stand bereits im Fokus einiger Arbeiten. Jedoch wird die Thematik in dieser Forschung aus einer bislang kaum beachteten Perspektive behandelt. Es geht um die Erfahrungen und die Selbstwahrnehmung von Freiwilligen of Color während eines weltwärts-Freiwilligendienstes im Globalen Süden. In der wissenschaftlichen Auseinandersetzung wurden die rassialisierten Identitäten von Freiwilligen bislang weitgehend vernachlässigt. Dies erzeugt die Vorstellung, es handle sich bei den jungen Menschen, die einen Auslandsfreiwilligendienst absolvieren, ausschließlich um weiße Personen. Auch um dieser verzerrten Wahrnehmung entgegenzuwirken, wurden in der vorliegenden Masterarbeit insbesondere die Erfahrungen von ehemaligen Freiwilligen of Color mithilfe von halb-strukturierten Interviews untersucht. Außerdem wurde erforscht, welchen Einfluss diese Erfahrungen auf ihre Selbstwahrnehmung genommen haben. Die Ergebnisse sind eingebettet in rassismuskritische, postkoloniale Theorien, Ansätze der Gender Studies und identitätstheoretische Konzepte sowie aus einem intersektionalen Blickwinkel beleuchtet.
Abstract
(Englisch)
Nowadays, the possibilities for stays abroad beyond mere tourist trips are very diverse for young people. Whether it is an exchange year during school, working as an au pair, volunteering or voluntourism, work-and-travel, or a semester abroad – there are countless offers for those interested in an experience abroad. This paper deals with the form of voluntary work in particular. More concretely, the state-supported, german weltwärts program is brought into the center of the research. International volunteer services have already been researched in many ways and the weltwärts program has also been the focus of several studies. However, this research examines the topic from a perspective that has hardly been considered so far. It is about the experience and the self-perception of volunteers of color during a weltwärts voluntary service in the Global South. In the academic debate, the racialized identities of volunteers have been largely neglected so far. This creates the idea that young people doing voluntary service abroad are exclusively white. In order to counteract this distorted perception, this Master's Thesis examines the experience of former volunteers of color with the help of semi-structured interviews. It also explores the influence these experiences have had on their self-perception. The results are embedded in postcolonial, race-critical theories, approaches of gender studies and concepts of identity theory. Furthermore, they are examined from an intersectional perspective.

Schlagwörter

Schlagwörter
(Deutsch)
Freiwilligenarbeit People of Color Rassismus Gender Intersektionalität weltwärts
Schlagwörter
(Englisch)
volunteering People of Color racism gender intersectionality
Autor*innen
Sophia Otto
Haupttitel (Deutsch)
People of Color als Freiwillige in internationalen Freiwilligendiensten
Hauptuntertitel (Deutsch)
Erfahrungen und Selbstwahrnehmung von Freiwilligen of Color im Rahmen eines weltwärts-Freiwilligendienstes im Globalen Süden
Paralleltitel (Englisch)
People of Color as volunteers in international volunteer programs
Publikationsjahr
2022
Umfangsangabe
185 Seiten
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Sabine Prokop
Klassifikationen
71 Soziologie > 71.30 Soziale Gruppen: Allgemeines ,
71 Soziologie > 71.61 Diskriminierung ,
71 Soziologie > 71.63 Minderheitenproblem
AC Nummer
AC16585215
Utheses ID
62889
Studienkennzahl
UA | 066 | 589 | |
Universität Wien, Universitätsbibliothek, 1010 Wien, Universitätsring 1