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Der Einsatz von Pflegepoolpersonal im akutstationären Setting
Chancen und Herausforderungen für Teamdynamik, Zusammenarbeit und Arbeitszufriedenheit im Stammpersonal
Sonja Thalguter
Art der Arbeit
Masterarbeit
Universität
Universität Wien
Fakultät
Fakultät für Sozialwissenschaften
Studiumsbezeichnung bzw. Universitätlehrgang (ULG)
Masterstudium Pflegewissenschaft
Betreuer*in
Ingeborg Eberl
DOI
10.25365/thesis.81279
URN
urn:nbn:at:at-ubw:1-23917.00224.112876-0
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Abstracts
Abstract
(Deutsch)
Hintergrund: Der Personalmangel im Pflegebereich, insbesondere in der akutstationären Versorgung, führt zu hohen Arbeitsbelastungen und verminderter Versorgungsqualität. Pflegepool-Modelle werden als interne Strategie zur Kompensation von Personallücken und Entlastung des Stammpersonals eingesetzt. Es bestehen jedoch Wissenslücken bezüglich der Chancen und Herausforderungen, die die Zusammenarbeit zwischen Stamm- und Pflegepoolpersonal beeinflussen. Ziel: Ziel dieser Arbeit ist es, Chancen und Herausforderungen der Integration von Pflegepoolmitarbeiter*innen in bestehende Pflegeteams auf Allgemeinstationen im akutstationären Setting zu analysieren, mit Fokus auf Zusammenarbeit, Teamdynamik und Arbeitszufriedenheit. Methode: Ein qualitatives Forschungsdesign wurde ausgewählt. Es wurden zehn leitfadengestützte Interviews mit Pflegepersonen im akutstationären Setting des Krankenhauses Ordensklinikum Elisabethinen Linz durchgeführt. Daraufhin wurde eine qualitative Inhaltsanalyse durchgeführt und die Ergebnisse ausgewertet. Ergebnisse: Der Einsatz von Pflegepoolpersonal biete sowohl Chancen als auch Herausforderungen. Vorteile sind Flexibilität, Wissensaustausch und gesteigerte Motivation, während Kommunikationsaufwand und zwischenmenschliche Unsicherheiten die Zusammenarbeit erschweren. Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sind klare Kommunikation, Vertrauen und ständige Kooperation mit den Pflegepoolmitarbeiter*innen entscheidend. Diskussion: Die Integration von Pflegepoolmitarbeiter*innen erfordert zu Beginn Orientierung und klare Strukturen, um Unsicherheiten zu reduzieren. Eine transparente Kommunikation fördert die Teamdynamik zwischen Stamm- und Pflegepoolpersonal. Pflegepoolkonzepte spielen eine wichtige Rolle bei der Entlastung und Stabilisierung akutstationärer Pflegeteams.
Abstract
(Englisch)
Background: The shortage of personnel in the care sector, particularly in acute inpatient care, leads to high workloads and reduced quality of care. Care pool models are used as an internal strategy to compensate for staff shortages and relieve the burden on permanent staff. However, there are gaps in knowledge regarding the opportunities and challenges that influence cooperation between permanent and care pool staff. Aim: The aim of this thesis is to analyse the opportunities and challenges of integrating nursing pool staff into existing nursing teams in general wards in acute inpatient settings, with a focus on cooperation, team dynamics and job satisfaction. Methods: A qualitative research design was selected. Ten guided interviews were conducted with nursing staff in the acute inpatient setting of the Ordensklinikum Elisabethinen Linz hospital. A qualitative content analysis was then carried out and the results evaluated. Results: The use of nursing pool staff offers both opportunities and challenges. Advantages include flexibility, knowledge sharing and increased motivation, while communication efforts and interpersonal uncertainties make collaboration difficult. Clear communication, trust and constant cooperation with nursing pool staff are crucial for successful collaboration. Discussion: The integration of care pool employees requires orientation and clear structures at the outset in order to reduce uncertainty. Transparent communication promotes team dynamics between permanent and care pool staff. Care pool concepts play an important role in relieving and stabilising acute inpatient care teams.
Schlagwörter
Schlagwörter
(Deutsch)
Pflegepool Personalmangel Teamdynamik Teamentwicklung Flexi-Pool Springerpool
Schlagwörter
(Englisch)
Care pool staff shortages team dynamics team development flexi pool stand-in pool
Autor*innen
Sonja Thalguter
Haupttitel (Deutsch)
Der Einsatz von Pflegepoolpersonal im akutstationären Setting
Hauptuntertitel (Deutsch)
Chancen und Herausforderungen für Teamdynamik, Zusammenarbeit und Arbeitszufriedenheit im Stammpersonal
Paralleltitel (Englisch)
The use of nursing pool staff in acute inpatient settings
Paralleluntertitel (Englisch)
opportunities and challenges for team dynamics, cooperation and job satisfaction among permanent staff
Publikationsjahr
2026
Umfangsangabe
107 Seiten : Illustrationen
Sprache
Deutsch
Beurteiler*in
Ingeborg Eberl
Klassifikation
70 Sozialwissenschaften allgemein > 70.00 Sozialwissenschaften allgemein. Allgemeines
AC Nummer
AC17902484
Utheses ID
80115
Studienkennzahl
UA | 066 | 330 | |